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女娲.skill:蒸馏一个人的思维方式、决策启发式和表达 DNA 的 Skill

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蒸馏一个人的思维方式、决策启发式和表达 DNA 的 Skill。

女娲.skill 的字排封面,类别:AI Skill
封面:本站生成 · 本站原创

女娲.skill 是花叔(alchaincyf)开源的 Agent Skill,仓库为 alchaincyf/nuwa-skill。输入一个公开人物的名字,它会去收集著作、播客、访谈、社交媒体、批评者视角、决策记录和人生时间线,提炼成可调用的思维模型、决策启发式和表达风格。README 反复强调:这不是角色扮演,是提取“认知操作系统”。按官方 README 整理,未在本机完整实测。

蒸馏的五层

README 把蒸馏对象分成五层:怎么说话,指表达 DNA,包括语气、节奏和用词偏好;怎么想,指心智模型和认知框架;怎么判断,指决策启发式;什么不做,指反模式和价值观底线;知道局限,指诚实边界。

工作习惯可以靠流程文档传递,但让芒格和马斯克面对同一个问题给出不同判断的,是认知框架。这个 Skill 想提取的正是后者,而不是几句名言或口头禅。

四步工作流

第一步是六路并行采集:著作、播客和访谈、社交媒体、批评者视角、决策记录、人生时间线,六个 Agent 同时跑,各自存档。

第二步是三重验证。一个观点要被收录为心智模型,必须跨两个以上领域出现过,能用来推断此人对新问题的立场,并且不是所有聪明人都会这么想。三条都过才收录,避免把通用常识包装成个人洞见。

第三步是构建 Skill:写入 3–7 个心智模型、5–10 条决策启发式、表达 DNA、价值观与反模式,以及明确的诚实边界,最终形成 SKILL.md。

第四步是质量验证:拿三个此人公开回答过的问题测试方向是否一致,再拿一个他没讨论过的问题测试 Skill 是否表现出适度不确定,而不是斩钉截铁。

安装与调用

通用安装命令:

npx skills add alchaincyf/nuwa-skill

底层基于开放的 Agent Skills 协议,可在 Claude Code、Codex、Cursor、OpenClaw、Hermes Agent、CodeBuddy、Workbuddy、Gemini CLI、OpenCode 等 runtime 运行。手动安装时把仓库克隆到对应 runtime 的 skills/ 目录,具体路径 README 有表格。即使 runtime 不支持自动加载,也可以把 SKILL.md 直接粘进对话,它本质上是 Markdown 加 YAML frontmatter。

装好后可以这样说:

蒸馏一个保罗·格雷厄姆
用芒格的视角帮我分析这个投资决策
费曼会怎么解释量子计算?

仓库还附带 14 个人物 Skill 和 1 个主题 Skill,每个都可以独立安装。它们展示的是同一套方法的输出,不是女娲本身的替代品。

一个决策场景

同时想做自媒体、写书和独立开发,精力不够。让 Skill 以 Naval 的框架分析,它应该围绕“欲望即合同”和特定知识来拆,而不是复读几句关于杠杆的话;换成芒格,则可能先问反过来会怎样、哪些事会直接导致失败。价值在于得到一个有结构的第二意见,而不是获得此人的真实表态。

用于团队知识沉淀时,更适合蒸馏公开的方法论,而不是未经同意拆解身边同事的私人材料。

与角色扮演、同事.skill 的差别

普通的角色扮演提示只写“你是某某”,然后模仿语气;女娲要求材料跨领域、可预测、非共识,才允许一个模型进入 Skill。同事.skill 蒸馏的是离职同事的工作习惯和流程知识,女娲瞄准的是公开人物的认知框架,两者都是蒸馏,对象不同。

README 还给出了一套保真度评分卡,声称 15 个官方 Skill 通过双 Agent 盲测并全部达到 A 级。这是项目自建的方法和自报结果,能说明作者做了验证,但不能当作独立学术验证。

诚实边界

README 自己列了三条:蒸馏不了直觉,框架能提取,灵感不能;捕捉不了突变,Skill 是截止调研时间的快照;公开表达不等于真实想法,只能基于公开信息。

使用者的边界还要再加几条。不要用它冒充本人发言,也不要用它替本人做未经授权的决策。公开材料也有版权和使用条件,引用原话要能回到来源。生成结果可能语气很确定但事实错误,最好拿本人公开回答过的问题先校准。

项目入口

  • 仓库:alchaincyf/nuwa-skill
  • 许可:MIT
  • 适合:做角色化写作、研究公开人物决策方式、把方法论沉淀成可调用视角的人